南京晰视电子

下列哪个选项不是模型的特征(下列不属于模型创建工具的是 )

本篇目录:

试题(32)(32)不是基于组件的开发模型的特点。(32)

1、对象被值传递,意味着传递了对象的一个副本。因此,就算是改变了对象副本,也不会影响源对象的值。对象被引用传递,意味着传递的并不是实际的对象,而是对象的引用。因此,外部对引用对象所做的改变会反映到所有的对象上。

2、请说明 组件的作用。 当 包裹动态组件时,会缓存不活动的组件实例,而不是销毁它们。 keep-alive是一个抽象组件,它自身不会渲染一个DOM元素,也不会出现在父组件链中。

下列哪个选项不是模型的特征(下列不属于模型创建工具的是 )-图1

3、螺旋模型 双赢螺旋模型 基于组件的开发模型螺旋模型: 螺旋模型具有原型模型的迭代性和瀑布模型的线性特点,最适用于开发分不同版本发布的软件。在螺旋模型的每个循环里,软件开发过程遵循阶段的线性法。

4、D. MIS强调模型应用,DSS强调数据分析 3 系统分析是信息系统开发中的一个重要阶段。系统分析主要是指: A. 功能分析B. 分析性能 C. 分析结果得到的系统目标D. 分析了解现行系统 3 以下情况不适合应用原型化策略。

5、优点是可以复用已有的组件,加快开发效率,提升标准等级,缺点是需要熟悉已有的组件,还要在原有平台上去做开发。

下列哪个选项不是模型的特征(下列不属于模型创建工具的是 )-图2

关系数据模型不具有下述哪种特点

1、【答案】:D 关系模型提供的逻辑结构简单,数据独立性强,存取具有对称性,操纵灵活。答案为D(4P120)。

2、【答案】:D 关系模型由关系数据结构、关系操作集合和关系完整性约束3大要素组成。关系模型的数据结构单一,在关系模型中,现实世界的实体以及实体间的各种联系均用关系来表示。

3、关系数据模型提供了关系操作的特点和功能要求,但不对DBMS的语言给出具体的语法要求。对关系数据库的操作是高度非过程化的,用户不需要指出特殊的存取路径,路径的选择由DBMS的优化机制来完成。

下列哪个选项不是模型的特征(下列不属于模型创建工具的是 )-图3

4、下列四项中,不属于关系数据库特点的是(数据冗余小)。

描述创业者特征的“10d”模型中,不包括()

激情投入 热情投入,就是能永远保持激情,全身心地投入一件事。那些创业者都有一个共同的特点,那就是在他们真正热爱的领域里不断集中精力。由于爱,所以常能以苦为乐,克服创业过程中的困难。

一,原题解析:描述创业者特征的“10D”模型中,不包括(A)A.defendB.dreamC.doersD.dollar描述创业者特征的10d模型中不包括defend。

创业机会的特征不包括:创业机会的特征不包括持久性、真实需求、符合趋势。创业是创业者对自己拥有的资源或通过努力对能够拥有的资源进行优化整合,从而创造出更大经济或社会价值的过程。

描述创业者特征的实地模型中不包括

1、激情投入 热情投入,就是能永远保持激情,全身心地投入一件事。那些创业者都有一个共同的特点,那就是在他们真正热爱的领域里不断集中精力。由于爱,所以常能以苦为乐,克服创业过程中的困难。

2、创业机会的特征不包括:创业机会的特征不包括持久性、真实需求、符合趋势。创业是创业者对自己拥有的资源或通过努力对能够拥有的资源进行优化整合,从而创造出更大经济或社会价值的过程。

3、创业者应具备的基本素质中不包括思想素质。创业者应具备的基本素质中,包括心理素质、身体素质、知识素质、能力素质,不包括思想素质。

4、创业机会的特征不包括持久性、真实需求、符合趋势。刨业需要面对资源难题,设法突破资源朿缚。

下列()不是BIM软件的特点。

【答案】:D 本题考查的是信息管理。BIM的特点:可视化、协调性、模拟性、优化性、可出图性等特点。

【答案】:D 本题考查的是信息管理。BIM的特点:具有可视化、协调性、模拟性、优化性、可出图性等特点。

BIM具有可视化、协调性、模拟性、优化性、可出图性等特点。因此, 本题的正确答案为D。

【答案】:D 本题涉及的考点是BIM的特点。BIM具有可视化、协调性、模拟性、优化性、可出图性等特点。

不属于bim应用软件基本特征的是:支持二次开发。BIM软件的发展离不开计算机辅助建筑设计(Computer-Aided Architectural Design,简称CAAD)软件的发展。

下列关于工作特征模型的说法,正确的是()。

【答案】:A,C,E p118-p119。按区分标准的不同,胜任特征可分为鉴别性胜任特征和基础性胜任特征。层级式模型对于识别某个胜任水平的工作要求或角色要求来说是有效的,还有助于人与工作更好的分配。

【答案】:A、C、D、E 胜任特征模型是指采用科学的研究方法,以显著区分某类人群中绩效优异与一般员工为基础来寻求鉴别性岗位胜任特征,经过反复比较分析,最终确立起来的与绩效高度相关的胜任特征结构模式。

工作特征模型包括五个核心维度:①技能多样性;②任务完整性;③任务重要性;④自主性;⑤反馈性。

【答案】:C 【答案】C 【解析】社区工作是社会工作者运用专业方法解决社区问题,促进社区发展的方法和活动。

能力要求法;以工作为基础的系统性工作分析方法,如关键事件法、管理职位分析问卷法、功能性工作分析方法、工作任务清单分析法。工作设计的理论主要包括:科学管理原理、工效学原理、人际关系理论和工作特征模型理论。

【答案】:A、B、C、D 工作特征模型包含5个核心维度,即技能多样性、任务完整性、任务重要性、自主性、反馈性。

到此,以上就是小编对于下列不属于模型创建工具的是 的问题就介绍到这了,希望介绍的几点解答对大家有用,有任何问题和不懂的,欢迎各位老师在评论区讨论,给我留言。

分享:
扫描分享到社交APP
上一篇
下一篇